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一点资讯CEO李亚被免除职务 李亚回应:免职邮件不具法律意义


作者: 乔志斌  2019年01月22日13:27  来源: 速途网 我要评论(0)

速途网1月22日消息(报道:乔志斌)昨日,一点资讯证实,一点资讯CEO李亚离职,任旭阳接任CEO。今日,李亚发内部邮件,称昨日的CEO任免邮件不合规,不具有法律意义。他表示,在最近的大额融资中,大股东之间出现了重大分歧情况。

一点资讯CEO李亚被免除职务 李亚回应:免职邮件不具法律意义

据速途网了解,李亚出身于凤凰网,于2017年入驻一点资讯,担任CEO。凤凰网同时也是一点资讯的股东。此前曾有消息指出,一点资讯有意在国内A股上市,拆除VIE架构,凤凰网将完全退出。目前,尚不能确定本次CEO罢免闹剧是否与凤凰网的退出传言有关。

李亚2006年6月加入凤凰网任首席运营官COO,并兼任首席财务官CFO直至2010年11月;2015年任一点资讯CEO兼凤凰网总裁;2017年9月8日,辞去在凤凰网的行政职务,全身心投入到一点资讯业务的战略发展中。

任旭阳2011年底,创立一点资讯并先后吸引小米、凤凰网战略入股。2013年7月,创立大数据分析公司海致,担任CEO。2015年6月,创立天善资本并担任管理合伙人。2016年5月,兼任百度首席顾问,主要协助CEO规划百度长期发展战略和选募吸引一流人才。


以下为李亚内部信全文:

致一点资讯核心骨干们,

昨晚收到的关于一点CEO任免邮件,我和很多同事、同行一样感到突然震惊,各种感受情绪之外,首先说声抱歉——让大家为公司也为我担忧了!

一点资讯的发展在独特的资源与路径下,正处在一个关键时刻,特别是最近一轮大股东旧股转让+新股增发的大额融资,出现了极端复杂甚至重大分歧的情况,我对矛盾的激化冲突也曾有些心理准备,只是没想到如此荒谬、唐突、鲁莽。

现代公司治理是企业制度的基石,周一晚大家收到的邮件通知,本身程序不合规、不具有法律意义上的任免效果。根据我与部分董事股东的沟通了解,除了动议的发起者,电话会上发言的两个董事股东的表态是“临时通知如此重大事件,需要会后内部讨论并走流程才能给出意见”,此外没有其他董事股东发言,更没表达支持动议的意见。

如此重大事项,不仅需要确认股东会、董事会达到公司章程要求的法定出席人数、投票比例,而且应该在各董事股东能充分、准确了解议案背景和关键信息基础上,经过讨论以及各股东内部所要求的合规流程进行正式表态,且只有见到正式签署的董事会决议、股东会决议后,人事任免通知方可生效。而这个全员通知邮件却如此迫不及待,本身不仅说明了动议者的心虚,更揭示出对公司治理与公司声誉的极端漠视。

分类:  网络热点   用户:  乔志斌    关键词一点资讯 李亚 任旭阳

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