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小米启动青年工程师激励计划,近700名工程师获授1604.2万股票激励

速途网7月2日讯(报道:乔志斌)今日晚间,港交所披露小米集团向3904名员工,总计授予70,231,664股的股票。 

小米集团优秀青年工程师、应届生和团队核心岗位的优秀员工、以及年度技术大奖的优秀工程师都获得了相应的股权激励。在以上员工中,有约700名优秀青年工程师,入选了小米最新的人才激励项目“青年工程师激励计划”,他们将获得总计 1604.2万股的股票。 

根据小米公司官方披露,青年工程师激励计划由小米集团创始人、董事长兼CEO雷军亲自牵头。共有近700名优秀青年工程师入选首批名单,他们主要是研发工程师、测试、产品经理、设计师等,来自芯片研发、机器学习与算法、软硬件开发、云计算、系统架构、图像处理、材料工艺、操作系统、影像调教、交互设计等众多一线的前沿岗位,其中最小的入选员工仅有24岁。 

后续,小米集团会将此激励计划推广至整个集团,面向全公司所有青年工程师,作为人才激励的长期项目持续进行下去。通过公开评选、一年一评的方式,推选出表现优异的青年工程师人才。 

在研发投入上,小米2020年整体研发投入约100亿元。今年,小米将会在技术研发上持续投入,预估将再增加30-40%。 

在人才招聘上,在2021年初,小米就宣布将扩招5000名工程师,占小米目前员工总数超20%,这也是小米史上规模最大的工程师扩招。 

“没有顶尖人才,创新就是无源之水和无本之木。”雷军表示,随着小米工程师青年人才激励计划的启动,小米未来还将持续发力,全力将小米打造成工程师向往的圣地。